La Paz, 17 de mayo de 2024
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El 1 de Mayo es feriado nacional por el Día del Trabajador; Luis Arce y el gabinete marcharán con la COB en La Paz

-Ese día se oficializará el incremento salarial. También se ratificará el Convenio 190 de la OIT contra el acoso y violencia laboral.

El presidente Luis Arce marcha con la COB por el Día del Trabajo/ archivo

La Paz, Innovapress, 28 abr 2023.- Por disposición del Ministerio de Trabajo, el lunes 1 de Mayo es feriado nacional con suspensión de actividades públicas y privadas en el territorio nacional, informó la ministra de Trabajo, Verónica Navia.

El Decreto Supremo 2750, del 1 de mayo de 2016, establece “suspensión de actividades públicas y privadas” en todo el país. Además de que “esta determinación es de cumplimiento obligatorio” conforme establece el párrafo 1 del artículo 48 de la Constitución Política del Estado. 

Al respecto, la ministra del ramo, Navia, confirmó la participación del presidente Luis Arce y del gabinete en pleno en los actos de celebración que protagonizará la Central Obrera Bolivia (COB) oportunidad cuando el jefe de Estado oficialice el incremento salarial del 3% al haber básico y 5% al mínimo nacional.

“Nuestra Central Obrera Boliviana sacó la convocatoria y nos invitó a la marcha que partirá desde el Cementerio General de La Paz y concentración posterior en plaza San Francisco. Como cada año el presidente Luis Arce estará acompañando esta celebración a no ser que a último momento aparezca algo que haga cambiar su agenda, pero estará porque este es un gobierno de los trabajadores y de las organizaciones sociales”, ratificó la ministra.

“Habrá sorpresas que anunciará el presidente en este primero de mayo, pero reitero, que se ratificará el Convenio 190 de la OIT (Organización Internacional del Trabajo) contra el acoso laboral y la violencia”, añadió Navia.

Cada 1 de mayo se recuerda el Día Internacional del Trabajo a raíz de una manifestación obrera en Estados (Chicago) en 1886 en pro de los trabajadores de todo el mundo en reclamo de recudir la jornada laboral a 8 horas y de 12 o hasta 16 como regía en ese entonces

IP/RDC

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